En las empresas y organizaciones existen procedimientos que ordenan el modo de realizar las tareas y los proyectos. Sin embargo, la calidad de las relaciones entre las personas que las componen es lo que realmente determina la eficiencia y sostenibilidad de los proyectos a lo largo del tiempo. Si los equipos no están satisfechos haciendo lo que hacen o con quien lo hacen, los proyectos no salen adelante.
Desde el Instituto Relacional ofrecemos sistemas y propuestas para aumentar la Calidad Relacional de los profesionales, entre ellos mismos, con sus clientes y proveedores.
PROGRAMAS
Ayuda a las personas con cargos directivos a comprender y mejorar su propio estilo de relación y las habilidades con las que cuentan para relacionarse.
Ayuda a quienes forman parte de un equipo a comprender cómo se relacionan entre sí. Además, define planes de mejora continua y sistemas de regulación, de prevención de crisis y conflictos internos.
Optimiza las relaciones internas favoreciendo la colaboración y la transversalidad entre los diferentes departamentos de la organización.
Aumenta las competencias relacionales y optimiza las relaciones al interior de la organización. Indicado para incidir en las relaciones de personas con cargos directivos con sus equipos o con sus pares.
Fortalece los lazos comerciales de manera sostenible basándose en la confianza y la satisfacción de los intereses de ambas partes. Ayuda a entrenar a los equipos de venta, creando vínculos de fidelización con su clientela.